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Online ISSN : 2758-2795

『AAOS Transactions』トランザクションズ

『AAOS Transactions』について

『AAOS Transactions』(エーエーオーエス・トランザクションズ)は、組織学会(Academic Association for Organizational Science:AAOS)が2022年から新たにスタートさせた、オープンアクセスのオンラインジャーナルです。従来の『組織学会大会論文集』を発展的に改称し、国内外に向けた発信力の強化と速報性の向上を実現しました。

本誌は、組織学会の年次大会や支部研究会(中部・関西・九州)で報告された研究成果をベースとして、日本の組織研究に関する最新の知見を迅速に提供することを使命としています。論文は査読プロセスを経て、年4回(2月、5月、8月、11月)刊行されますが、J-STAGEの早期公開システムを活用し、採択後はすぐに閲覧可能となります。

従来のトップジャーナルの枠にとらわれず、学術的な価値がありながらも、これまで十分な評価を得られなかった論文を積極的に掲載することにより、組織研究分野の活性化を図っています。具体的には、萌芽的な新理論の提唱、詳細な事例研究、独自の調査報告、重要なテーマを整理するレビュー論文などを幅広く掲載しています。

『AAOS Transactions』の独自性

『AAOS Transactions』は、以下のような明確な特徴と編集方針を持ち、組織研究分野での独自の存在感を発揮しています。

1.「新しい価値」を提供する論文掲載

トップジャーナルが重視する成熟した理論や定説化した研究テーマに加えて、本誌では、未成熟であっても新規性や革新性、萌芽性を備えた研究を積極的に掲載します。また、丹念な調査研究やアンケート調査を通じて得られた、実務に密接に関連した知見も重要視しています。これにより、既存のジャーナルではあまり見られない、多様でユニークな知見を読者に提供しています。

2.読みやすさ・わかりやすさを重視した論文構成

掲載論文は、一つのテーマを明確に掘り下げることを基本方針としており、指定テンプレート(A4サイズ)で本文は4〜10ページ以内と短くまとめています。さらに、要約とキーワードは1ページ以内、参考文献も3ページ以内とすることで、多忙な読者が短時間で論旨を理解できるように配慮しています。

3.国際水準を意識した運営方針

国際的な学術誌基準を満たすべく、APAスタイルに準拠した論文作成を求めています。また、研究倫理・透明性確保のため、Jxiv(国立研究開発法人科学技術振興機構運営のプレプリントサーバ)への投稿とDOI取得を必須としています。査読プロセスの透明性を高めることで、投稿者に対しても明確な基準を提示しています。

4.迅速な「早期公開」による速報性と発信力

採択された論文は、定期刊行を待たずに、J-STAGE上で「早期公開論文」として速やかに公開されます。組織研究分野における最新の成果を迅速に提供することで、研究者間の知識共有や議論の活性化に貢献しています。

剽窃チェックについて

AAOS Transactionsでは、研究の透明性と公正性を確保するため、Jxivへの事前登録を義務づけています。これにより、研究のオリジナリティが明確になり、学術的な信頼性を高めています。

J-STAGE『AAOS Transactions』

https://www.jstage.jst.go.jp/browse/aaostrans/-char/ja

DOAJページに登載された『AAOS Transactions』書誌情報

https://doaj.org/toc/2758-2795

AAOS Transactions Article List

タイトル
Direct Investments in Japan and Operational Efficiency of Semiconductor Companies from Taiwan:
A Semi-parametric Analysis
著者
Kai-Yu HSIEH
キーワード
semiconductor, foreign direct investment, operational efficiency, Taiwan
掲載号2025 年 13 巻 3 号 p. 1-12 発行日2025/05/10 早期公開日2025/01/18
タイトル
ウェルビーイング駆動型アントレプレナーシップ
著者
横山 恵子, 福嶋 路, 秋庭 太, 山田 仁一郎
キーワード
hedonic well-being, eudaimonic well-being, sence of place, lifestyle entrepreneurship
掲載号2025 年 13 巻 3 号 p. 13-26 発行日2025/05/10 早期公開日2025/01/18
タイトル
外部環境と職務の特性が企業変容に与える影響
-女性代表取締役CEO登用事例の探索的分析-
著者
杉山 佳子
キーワード
female ceo, independency, core human resources, new business fields, high level of discretionary work, statistic discrimination
掲載号2025 年 13 巻 2 号 p. 1-13 発行日2025/02/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
医薬品産業でのオープン・イノベーションの新展開
-日本医薬品企業の販売プロセスのオープン化-
著者
山崎 挙央
キーワード
open innovation, sales process, Japanese pharmaceutical industry, ROS(return on sales), value acquisition
掲載号2025 年 13 巻 2 号 p. 14-28 発行日2025/02/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
特異な出来事が変える組織の構造と過程
-発展期のリゾートトラストでの顧客志向型組織変革の事例分析-
著者
若林 直樹, 田原 慎介
キーワード
event system theory, organizational change, customer-centric organization, resort hotel industry, case analysis
掲載号2025 年 13 巻 2 号 p. 29-40 発行日2025/02/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
戦略的調達の逆機能
-筋の悪い事業戦略の延命-
著者
根本 佳信, 岸本 太一
キーワード
procurement, strategic activity, strategic procurement, business strategy, negative impact
掲載号2025 年 13 巻 2 号 p. 41-53 発行日2025/02/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
不確実性下の M&A
著者
正田 雅史
キーワード
M&A, uncertainty, environment, diversification, size, innovation
掲載号2025 年 13 巻 2 号 p. 54-66 発行日2025/02/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
外資系現地法人による市場適応
-イノベーションを創発するハイブリッド型経営システム-
著者
柴本 祥之
キーワード
foreign owned Japanese subsidiary, social capital
掲載号2025 年 13 巻 2 号 p. 67-80 発行日2025/02/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
営業職の成績を向上させる行動と引継ぎの困難さ
-暗黙知の観点からの分析-
著者
豊住 貴矢, 佐藤 秀典
キーワード
tacit knowledge, handover, sales management, sales performance
掲載号2024 年 13 巻 1 号 p. 1-13 発行日2024/11/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
取締役の適格性:法人と AI
著者
朝岡 大輔
キーワード
board of directors, corporation, corporate personhood, AI, corporate governance
掲載号2024 年 13 巻 1 号 p. 14-21 発行日2024/11/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
戦略創造におけるチームとしての多元的視点取得と多様性,ネットワークの関係
著者
竹田 陽子
キーワード
creative process, multiple perspective-taking, diversity, external network, strategy development
掲載号2024 年 13 巻 1 号 p. 22-30 発行日2024/11/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
国際的な戦略的提携におけるナレッジ・マネジメント
-知識適応に際しての既存知識の修正能力の構築に向けて-
著者
李 建儒
キーワード
modified capabilities, knowledge transfer, knowledge adaptation, knowledge management, international strategic alliances
掲載号2024 年 13 巻 1 号 p. 31-40 発行日2024/11/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
大学職員のプロアクティブ行動が抑制される原因
-大学組織の文脈的要因がもたらす影響に着目して-
著者
堀川 優弥
キーワード
higher education, university management, creating legitimacy, M-GTA, centrality problem
掲載号2024 年 13 巻 1 号 p. 41-54 発行日2024/11/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
パーパスとドメイン
-「存在意義」と訳される 2 つの概念と,経営理念との関係-
著者
野林 晴彦
キーワード
purpose, domain, “keiei-rinen”, domain consensus, “sonzai-igi”
掲載号2024 年 13 巻 1 号 p. 55-69 発行日2024/11/10 早期公開日2024/10/18
タイトル
持続可能な地域エコシステムの形成プロセスの理論構築
-地域の人々や事業体の繋がりや動きを対象とする地域的知識創造研究-
著者
桂 信太郎, 西原 文乃
キーワード
sustainability, regional ecosystems, regional knowledge creation, connections and movements of people and entities
掲載号2024 年 13 巻 1 号 p. 70-84 発行日2024/11/10 早期公開日2024/10/18
Article List アーカイブ (12巻、11巻)

編集委員会(現在:2023年10月より)

編集委員長
安藤史江(南山大学)
副編集委員長
高井文子(横浜国立大学)
委員
小山健太(東京経済大学)
櫻井雅充(中京大学)
内藤知加恵(麗澤大学)
中本龍市(九州大学)
西野和美(一橋大学)
額田春華(日本女子大学)
日野健太(駒澤大学)
幹事(委員兼任)
神吉直人(追手門学院大学)
藤原由紀子(神戸学院大学)

投稿規定

投稿に関する詳細な規程は、以下のPDFファイルで提供されています。

https://www.aaos.or.jp/wp-content/uploads/2024/01/52a0c1aac8d228493c1cad5e5cdd5100-2.pdf

論文テンプレート

論文作成時に使用するテンプレートは、組織学会の公式サイトからダウンロードできます。

https://www.aaos.or.jp/wp-content/uploads/2023/01/20230117template_ja.docx

チェックリスト

AAOS Transactionsでは、投稿前に確認すべき事項をまとめたチェックリストを提供しています。

https://www.aaos.or.jp/wp-content/uploads/2024/01/af803dbd5cc9e0e0dce6ad13abce7b68.pdf

オープンアクセスについて

『AAOS Transactions』はオープンアクセスジャーナルであり、全ての論文は無料でアクセス可能です。著者はセルフアーカイビング(グリーンオープンアクセス)として、自身の論文を機関リポジトリや公開リポジトリに登録することが奨励されています。また、J-STAGEでは、コンテンツの長期保存のためにPorticoを利用しています。